重庆 教师招聘

辅导咨询

您现在的位置:首页 > 教师招聘 > 招考信息 > 考试公告 >

2018三季度重庆丰都县招聘教师105人公告(2)

2018-07-05 17:52:18| 重庆人力资源和社会保障网

四、招聘程序和方法

本次招聘工作按照网上报名、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。

(一)信息发布

本次招聘信息通过重庆市人力资源和社会保障网(http://www.cqhrss.gov.cn)面向社会公开发布。

(二)网上报名

本次考试采用网上报名方式,不设现场报名,实行诚信报考制度。报考人员只能选择一个招聘岗位类别报名。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的应聘者报名。

1.提交报考信息申请。报考人员于2018年7月18日上午09:00—7月19日24:00期间,登录“丰都县政府公众信息网公告公示栏目”(网址:http://www.cqfd.gov.cn/Information/index.shtml),进入“人事考试网上报名”系统提交报考申请,自行注册报名。报名与考试时使用的身份证必须一致。

报考人员要承诺诚信报考,应如实准确完整填报各项报名信息,招聘机关不对网上填报信息进行资格审查,面试前再对进入面试的人员进行现场资格审查。如因不符合条件和不诚信报考被取消考试资格的,后果由报考人员承担。

报考人员提交的报名信息和材料必须真实、准确、完整、有效,对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的,恶意注册干扰正常报名秩序的,一经发现,即取消考试或聘用资格,并按国家相关规定严肃处理。

招聘学科的专业要求,统一参考《重庆市考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。

2.照片审核及审核结果查询。本次网上报名由县人力社保局审核报考人员上传的电子照片(jpg格式,20kb以下)是否符合报考要求,照片审核通过即视为报名通过;审核未通过的,可在2018年7月20日24:00时前进行修改。

报考人员在填报报名信息后的1日内登录报名网站查询是否报名通过,审核通过后不能再修改任何报考信息。

3.网上缴费。报考人员须在2018年7月21日24:00时前完成网上缴费(笔试考务费每人每科50元),确认参考。未在规定时间内缴费确认者,视为自动放弃。

4.已缴费确认参考的人员,于2018年7月25日至7月26日登录“丰都县政府公众信息网公告公示栏目”(网址:http://www.cqfd.gov.cn/Information/index.shtml)进入报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印,黑白、彩色均可,保证字迹、照片清晰),并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。因逾期未打印准考证而影响参加考试的责任,由考生自负。

5.拟招聘岗位人数与实际报名人数比例不低于1:2,未达到该比例的,相应递减拟招聘岗位人数至规定比例(按四舍五入处理)或取消招聘。其中,特殊岗位或急需紧缺人才,经市人力社保局同意后,可适当放宽开考比例。若因报名人数达不到笔试开考比例而被取消的招聘学科,征得考生同意后将其调剂到符合报考条件的其它岗位或退还其考务费。

各岗位报名人数、通过资格审查人数及最终缴费人数一览表于2018年7月25日在丰都县政府公众信息网(网址ww.cqfd.gov.cn)公布。

(三)笔试

1.笔试时间:笔试时间初定为2018年7月28日,具体时间和地点详见准考证。

2. 笔试科目:

①公共科目

公共科目笔试内容为《综合基础知识(教育)》,包括《综合基础知识》(分值占70%)和《教育公共基础知识》(分值占30%),其分值为100分。

②专业科目

报考语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物教师岗位的考高考模拟题;报考其余学科教师岗位的,考试内容为所招聘岗位所需专业知识。其分值为100分。

3.笔试成绩公布。笔试成绩、是否进入现场资格复审等相关信息,请报考人员于2018年7月30日9:00时后登录丰都县政府公众信息网(网址ww.cqfd.gov.cn)查询。

(四)现场资格复审

进入现场资格复审的考生按拟招聘岗位人数与面试人数1:2的比例,按招聘岗位类别及招聘名额根据笔试成绩从高分到低分依次确定。若最后一名面试人员笔试成绩出现并列时,则并列人员全部进入面试。如达不到1:2的比例,相应递减招聘岗位人数至规定比例(按四舍五入法处理)或取消招聘;其中属急需紧缺人才的,经市人力社保局认定,可作为紧缺岗位开考。面试人员无法递减的,考生各科成绩均须达到60分以上方可进入面试。

参加现场资格复审。

1.现场资格复审时间及地点:

现场资格复审时间2018年8月1日(9:00-12:00;14:00-17:30) 。

现场资格复审地点:丰都县教委六楼会议室。

2.所需材料:

报考人员持本人身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书、普通话等级证书等原件和复印件、本人学籍档案中学习成绩证明(原件或复印件并加盖档案管理部门公章)及近期1寸同底免冠彩色照片3张,到报名地点由用人单位及其主管部门对报考人员提供的材料进行资格审查。《一览表》中有其它要求的要一并提供。报考人员对所提供证件及资料的真实性、有效性负责。

本次现场资格复审必须本人到现场,不接受任何形式的委托资格复审。经复审不符合报考条件或经确认自动放弃出现的缺额,在报考同一岗位类别的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

(五)面试

面试由县人力社保局会同县教委组织实施,凡考生笔试有1科缺考的,取消面试资格。

面试时间及地点:面试时间及地点在“丰都县政府公众信息网”(网址www.cqfd.gov.cn)上予以公告,不再另行通知,不按时参加者视为自动弃权。

面试方式及分值:面试采用上课方式进行。其中,音乐、体育、美术、学前教育教师岗位加试技能测试(其上课分值占面试成绩的60%,技能测试分值占面试成绩的40%)。面试分值为100分,面试成绩当场公布并由考生签字确认。上课和技能测试具体内容由评委现场确定(其中报考小学体育教师一岗位的技能测试内容为篮球方向,报考小学体育教师二岗位的技能测试内容为足球方向,报考小学体育教师三岗位的技能测试内容为羽毛球方向)。

面试成绩低于60分者,不能确定为体检对象。

面试考官对考生面试成绩评定在60分以下或90分以上的,须在评分表中说明理由。考生面试成绩最后结果在60分以下或90分以上的,面试考官组须写出书面报告,报县人力资源和社会保障局备案。

面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。

(六)考试考核总成绩计算方式

考试考核总成绩=公共科目笔试成绩×30%+专业科目测试成绩×30%+面试成绩×40%(考试考核总成绩采用百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数)

(七)体检

体检人选按招聘岗位拟招聘人数,按报考岗位类别及招聘名额根据考生考试考核总成绩从高分到低分依次等额确定。

考试考核总成绩出现并列时,则依次按学历、专业科目成绩、公共科目成绩高者优先。若仍相同,则组织加试,以加试成绩高者优先。

体检由县人力社保局统一组织实施,体检相关事宜在丰都县政府公众信息网(网址www.cqfd.gov.cn)上予以公告,请应聘者随时上网关注,不再另行通知。未按时参加体检者,视为自动放弃体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)以及《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发〔2007〕25号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于转发〈关于印发公务员录用特殊体检标准(试行)的通知〉的通知》(渝人社发〔2011〕38号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(渝人社发〔2013〕7号)以及《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定,并结合本行业或岗位实际要求执行。

体检参照《重庆市人力资源和社会保障局关于确定公务员录用指定体检机构的通知》(渝人社发〔2012〕149号)等相关规定。体检在县级及以上医疗卫生机构进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外,报考人员或招聘单位对体检结果有异议的,可在接到体检结论通知之日起7天内书面提出复检申请,经县人力社保局同意后到指定医院进行一次性复检,体检结果以复检结论为准。

体检及以后环节出现的缺额不再递补。

 注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
(责任编辑:lrq)

免责声明:本站所提供真题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。

微信公众号
微博二维码
咨询电话(9:30-23:30)

400 6300 999

在线客服 点击咨询

投诉建议:400 6300 999转4