重庆市委老干部局关于公开选调机关干部的通知

 

　　经市委老干部局研究决定，按照“公开、公平、公正”的原则，在全市国家公务员队伍中选调1名机关干部，现将有关事项通知如下：

　　一、选调范围

重庆市市级部门、区县委办公室、组织或老干部工作部门具备国家公务员身份的干部（含参照公务员法管理人员）。

　　二、职位和基本条件

综合业务岗位，一般工作人员1名。

基本条件：年龄35周岁以下（1974年7月1日以后出生）；科级及其以下干部；有三年及以上工作经历（截至2009年6月计算满三年），原则上应有组织或老干部工作经历；具有国民教育全日制大学本科及以上学历，综合性业务岗位中文专业、汉语言文字专业优先；政治素质好，历年年度考核均为称职以上，未受过党纪政纪处分；具有较强的独立工作能力、文字写作能力、语言表达能力和综合协调能力；身体健康。

　　三、基本程序和方法

基本程序是：报名、资格审查、组织笔试和面试、组织考察、体检、公示、试用、办理正式调入手续等。

2009年7月1日至7月7日，通过重庆市委组织部重庆党建老干部工作网站报名，报名网址：http://www.cqdj.cn/，信箱：Lgjhgt@cqdj.cn。考生通过登录报名网址在《重庆市委老干部局关于公开选调机关工作人员的通知》里下载《重庆市委老干部局机关公开选调干部报名表》，填写好后发送到邮箱即可完成报名。报名截止时间为2009年7月7日下午5:00。不接受现场报名。

由市委老干部局人事处负责资格审查。

　　（三）考试（具体时间在市委老干部局老干部工作网站上或电话另行通知）

　　1、笔试。笔试科目为综合基础知识和公文写作等，采取闭卷的方式进行，满分为100分。笔试成绩在市委老干部局老干部工作网站上公布。笔试成绩未达到60分的，不能进入面试。

　　2、面试。面试人选按选调人数1:3的比例，根据笔试成绩从高分到低分确定面试对象。

　　3、考试总成绩计算方式：

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

根据选调人数，按1:2的比例依考试总成绩从高分到低分差额确定考察对象。

由市委老干部局按照渝人发〔2007〕25号文件的规定组织体检，并对体检合格者组织考察。市委老干部局根据体检、考察情况研究确定拟选调人选。

对经考察合格拟选调人选在重庆市委组织部重庆党建老干部工作网站予以公示（http://www.cqdj.cn/）。

市委老干部局对拟选调的人员试用3个月（即借用的方式），试用期满经考核合格的，办理正式调入手续。

　　四、有关要求

公开选调机关干部，是市委老干部局深入学习实践科学发展观，贯彻落实“314”总体部署，深化干部人事制度改革，提高干部人事工作公信度，推动机关干部能力建设的重要举措，必须严格执行有关政策和干部人事工作纪律，自觉接受各级组织和人民群众的监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊，确保做到“公开、公平、公正”。对违纪违规者，一经发现查实，取消报考资格和考试成绩，并按照有关规定追究当事人的责任。请各有关单位积极支持和协助市委老干部局做好选调干部工作。

联系人杨佩、联系电话63899034、13983802388

附件：重庆市委老干部局公开选调干部报名登记表

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

①    中共党员只需填写入党年月，民主党派成员只填写党派名称，无党派人士不填。